Por: Alberto salcedo – unidad sindical Zulia
El martes 6 de julio Trabajadores(as) sector salud protestaron a las
puertas de 15 hospitales de Caracas, así como en otros del interior del país,
para exigir, el cumplimiento del acta convenio firmada con el ministerio de la
salud.
La cual establece una serie de compromisos con los trabajadores del sector
salud por el convenio colectivo firmado recientemente. como un aumento salarial
según el escalafón, bonificación por transporte, alimentación y porcentajes por
antigüedad. El pago debía ser con retroactivo desde el 1° de mayo, pero el 30
de junio se cambió el cronograma que fracciona los pagos en partes.
Esto provocó la queja de los trabajadores de la salud. Si bien los montos
que se acordaron en esa reunión los seguían considerando insuficientes y
alejados de la realidad económica del país, manifestaron que se estaba
incumpliendo lo firmado en el acta convenio el pasado 17 de junio en una mesa
de trabajo donde estuvo el ministro de Salud, Carlos Alvarado, junto con una
representación de finanzas, de la Procuraduría General de la República, del
Ministerio del Trabajo y del Estado.
La movilización ocurrida este martes coloca sobre la mesa todas las
condiciones para toda una lucha a escala nacional del conjunto de todos los
trabajadores, Ante la política regresiva del gobierno en materia salarial, que
se inició con “plan de recuperación y prosperidad económica” del 2018, al mismo
tiempo el Memorando 2792 que termino, desconociendo los factores de cálculo de
las convenciones colectivas, permitiendo revisar lo que el patrón público,
privados considere “oneroso” el incumplimiento generalizado de cláusulas
(bonos, primas, escalas, etc.) de los contratos y actas convenios. Con la
imposición del “Instructivo” y las nuevas tablas salariales, la promesa de un
salario mínimo de medio petro que nunca se cumplió.
Ahora bien, producto de la resistencia, movilización, de diferentes sectores de trabajadores, y la presión de las bases sindicales, ante el inmovilismo de la dirección de la CSBT, el deterioro de las relaciones entre los trabajadores y el gobierno, se vio obligado a ordenar la discusión de los contratos colectivos empezando por petróleo. Pero bajo la figura de actas convenios, ya que establece la revisión de determinados números de cláusulas de la convención colectiva.
A la par, además de ser insuficiente, en una economía dolarizada,
inflacionaria, el incumplimiento, demora de lo pacto, tal como lo expreso Denis
Guédez, dirigente sindical del Hospital Universitario de Caracas (HUC). “Cuando
nos terminen de pagar todo el dinero que nos prometieron en agosto o septiembre
eso va a ser pan y agua. No va a valer nada. Queremos que nos den nuestro
dinero completo, tal como se comprometieron”
Así que, para la unidad sindical Zulia la movilización articulada y
coordinada este es el camino de acción de las organizaciones sindicales, para
nosotros es inaceptable que hallan dirigentes sindicales que guarden silencio
frente al deterioro que sufrimos los trabajadores.
¡GOBIERNE QUIEN GOBIERNE LOS DERECHOS SE DEFIENDE ¡
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